ФАУ «РосКапСтрой» сфокусирует внимание на профессиональной переподготовке руководителей
30 ноября 2016 года в Центре международной торговли Москвы состоялся XI Национальный Конгресс «Модернизация промышленности России: Приоритеты развития». С докладом на тему «Формирование кадрового резерва руководителей сферы строительства и ЖКХ» выступил заместитель директора ФАУ «РосКапСтрой» Павел Жбанов.
В мероприятии приняли участие представители государственных органов, министерств и ведомств, промышленных предприятий, научных кругов и крупнейших общественных организаций России. Благодаря поддержке Общероссийской общественной организации «Деловая Россия», Министерства промышленности и торговли Российской Федерации и Торгово-промышленной палаты Российской Федерации «за одним столом» собрались представители власти, науки и бизнес-сообщества.
На пленарном заседании спикеры обсудили новые источники роста, предлагаемые в программе развития экономики России «Стратегия роста», какой должна быть денежно-кредитная и валютная политика государства, чтобы обеспечить рост деловой и инвестиционной активности. Среди выступающих были Сергей Глазьев, советник президента Российской Федерации, Алексей Комиссаров, директор Фонда развития промышленности, Екатерина Попова, председатель Совета Фонда развития инновационного предпринимательства Торгово-промышленной палаты РФ, Наталья Золотых, вице-президент ООО «ОПОРА РОССИИ».
В рамках секции «Жилищное строительство, ЖКХ и развитие инфраструктуры» Павел Жбанов рассказал о формировании кадрового резерва руководителей в отрасли. «Любая модернизация – это, в первую очередь, вопрос профессионализма кадров и строительный комплекс – не исключение. Изменение парадигмы кадрового обеспечения модернизации строительного комплекса предопределил Градостроительный кодекс. Законодательно с 2017 года основное внимание будет уделено профессионализму организаторов строительства, архитектурно-строительного проектирования и инженерных изысканий. В стране будут сформированы Национальные реестры таких руководителей. По сути, мы начинаем переходить к ключевой отраслевой задаче – управлению компетенциями руководителей. В рамках реализации образовательной функции ФАУ «РосКапСтрой» сосредоточит внимание на профессиональной переподготовке и повышению квалификации руководящего звена сферы строительства», - сообщил заместитель директора. Также Павел Жбанов добавил, что учреждение вышло с предложением Минстрою России по внедрению на своей базе информационного портала кадрового резерва руководителей сферы строительства.
